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Offre d'emploi

Community Manager

Auvergne-Rhone-Alpes

Description

Idéalement située au pied du Vercors, au carrefour de la Vallée du Rhône et du sillon alpin, Bourg de Péage est à 45 min de Grenoble, 1h15 de Lyon et à 10 minutes de la gare Valence TGV. En rejoignant nos équipes, vous aurez l’occasion de découvrir les nombreux atouts de la ville, notamment le Bois des Naix, un véritable écrin de verdure de 12 hectares et les quais de l’Isère.
Bourg de Péage s’attache à être une ville accueillante, dynamique, qui cultive l’art du bien vivre ensemble. Engagée dans un projet ambitieux de requalification du centre-ville, elle bénéficie d’équipements modernes, de services publics de qualité, d’un espace économique de 70 hectares, d’un tissu associatif particulièrement riche et de nombreuses animations festives, sportives et culturelles qui rythment l’année.

Rattaché.e directement au directeur de cabinet de Mme la maire, vous êtes en charge de la stratégie digitale de la commune et contribuez également à la réalisation de la politique événementielle. Par votre engagement, vous contribuez à la qualité des relations entre l'exécutif, les élus, les habitants et les partenaires institutionnels et associatifs du territoire.

Missions

Missions principales :
Sous l’autorité du directeur de cabinet et en lien avec la maire :
- Développer une stratégie digitale en renforçant la présence de la ville sur les réseaux sociaux et en assurer l’animation
- Participer à l’organisation et la réalisation de la politique évènementielle
- Assurer un suivi de certaines actions ou politiques publiques dans le cadre du plan de mandat (requalification centre-ville, « plan Arbres », participation citoyenne…)

Actions :
- Élaboration et rédaction de contenus web et digitaux (reportages, vidéos, photos…) en lien avec le directeur de cabinet et la chargée de communication
- Animation des différentes communautés sur les réseaux sociaux
- Veille stratégique de la e-réputation de la collectivité
- Réalisation d’un calendrier éditorial
- Réalisation d’analyses statistiques et de reporting
- Organisation et suivi de certains événements de la collectivité en lien avec les services (forum des associations, fête de la musique…)
- Préparation et participation aux instances de concertation (réunions publiques, commissions ad hoc…) ou de décision (conseils municipaux)
- Suivi de dossiers liés aux actions de la municipalité
- Rédaction de courriers, notes, compte-rendu

Profil

- Formation supérieure en communication ou science politique
- Connaissance du fonctionnement de l’univers territorial
- Maîtrise des logiciels de production de contenu web
- Maîtrise des nouveaux médias de communication et de leurs enjeux
- Capacité rédactionnelle sur le web
- Autonomie, disponibilité, organisation et rigueur
- Qualités relationnelles, capacité de travail en équipe, esprit d’analyse et de synthèse
- Curiosité et goût pour l’innovation
- Une expérience dans un poste similaire serait un plus

Informations complémentaires

Conditions de travail :
- Temps complet avec une certaine disponibilité pour participer ponctuellement à des réunions en soirée ou des manifestations le week-end
- Présence et suivi des permanences mensuelles du maire (1 samedi matin tous les 2 mois de 9h – 12h)
Rémunération statutaire sur 12 mois + Régime Indemnitaire + prime annuelle + CNAS + Chèques Déjeuner (après 6 mois d’ancienneté pour les contractuels).
Poste à pourvoir au 1er septembre 2021
Plus d’informations auprès du directeur de cabinet : Raphaël BIEL 04.75.72.74.11 ou rbiel@mairiebdp.fr

Les candidatures (lettre de candidature + CV + photocopie des diplômes) doivent être adressées avant le 21 mai 2021 à :
Madame la Maire de la Ville de Bourg de Péage
Direction des Ressources Humaines
Rue du Docteur Eynard - BP 43
26 301 BOURG DE PEAGE cedex