Chargé.e de communication

La direction de la communication, sous l’autorité du directeur de cabinet du maire, a en charge la conception et le suivi de l’ensemble des actions de communication internes et externes de l’action publique de la Ville de Meyzieu. La direction assure la gestion de la communication publique (sites internet, presse, panneaux lumineux, réseaux sociaux, publications et affichages divers), l’organisation de certains événements et la communication interne de la collectivité.

• Participer activement à la stratégie éditoriale de la Ville de Meyzieu, pour contribuer à la richesse des contenus digitaux et print, sous l’autorité hiérarchique de la direction de la communication,
• Assurer la rédaction de contenus (magazine municipal, site internet, réseaux sociaux, panneaux lumineux), et la réalisation de contenus multimédias (iPhone fourni),
• Réaliser les reportages photographiques, vidéos et les interviews,
• Apporter assistance et conseil en communication auprès des services et des élus,
• Entretenir et développer des relations avec la presse, en lien avec le cabinet du maire,
• Participer à l'organisation de certains événements et développer les relations publiques.

Les missions du poste sont susceptibles d’être ajustées en fonction des objectifs assignés à la direction.

• Attaché territorial titulaire, ou lauréat du concours
• Expérience souhaitée dans les domaines précités et en collectivité publique,
• Vous êtes diplômé d'une formation supérieure (bac 3 à 5) en communication et/ou vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire,
• Vous avez d'excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles,
• Vous avez le sens de l'organisation, de l’autonomie, de l’anticipation et de l’initiative,
• Vous savez rendre compte à votre hiérarchie, respecter des délais impartis et vous savez coopérer avec les équipes porteuses des projets ou des prestataires externes,
• Motivé(e), vous êtes dynamique et réactif(ve),
• Vous aimez et savez travailler en équipe, tout en sachant faire preuve d’adaptation et d’une nécessaire discrétion professionnelle.

Poste à pourvoir à compter 21 août 2023.

Pour toute information concernant le poste :
Julien GAUDRY, Directeur de la Communication, julien.gaudry@meyzieu.fr

Prestations sociales :
- possibilité d’adhésion au Comité d’œuvres sociales pour les agents (2€/mois) et à l’Amicale du personnel (2€ par mois)
- possibilité de bénéficier du contrat groupe de la Mutuelle avec participation employeur ainsi que pour la prévoyance
- remboursement des frais de transports en commun domicile-travail à hauteur de 50 %
- possibilité de bénéficier du forfait mobilité durable

Environnement et conditions de travail :
- parking souterrain sécurisé (Hôtel de Ville)
- restaurant municipal
- arrêt du tramway à 10 min de l'Hôtel de Ville ou liaison possible avec le bus
- possibilité d'heures mobiles
- possibilité de télétravail
- véhicule de service pour les déplacements y compris des vélos pour les courtes distances

Planning horaire

- temps de travail : poste à temps complet, volume horaire hebdomadaire : 37h30, nombre de jours de RTT : 15
- horaires habituels : entre 7h30 et 18 heures avec une pause méridienne d'une heure entre 11h30 et 14 heures), les horaires précis sont à convenir au sein de cette plage avec le responsable hiérarchique en incluant les contraintes horaires mentionnées ci-après
- contraintes horaires :
• Travail en intérieur ou en extérieur, parfois en week-ends en fonction de l’actualité événementielle et des déplacements de l’exécutif.
• Horaires parfois irréguliers, ponctuellement avec grande amplitude variable, en fonction des obligations de service.

Complément de rémunération au traitement indiciaire
- 13e mois
- RIFSEP ou autres régimes indemnitaires

Formation :
- formation prise en charge par la collectivité pour la préparation aux concours et autorisation d'absence pour suivre les cours
- autorisation d'absence pour se présenter aux concours
- remboursement des frais de transport pour se présenter aux épreuves
- formations nombreuses en intra
- départs en formation au CNFPT favorisés par la collectivité

Carrière :
- évolution de la rémunération avec l'ancienneté

Adresser lettre de motivation avant le 23 juin 2023 + C.V.
en notant obligatoirement la référence interne de l'offre, soit 4111-03_PT, à :
Monsieur le maire
Hôtel de Ville - Place de l’Europe - CS 30401 MEYZIEU CEDEX
(tél. : 04.72.45.16.16)

ATTENTION : transmettre votre candidature par courrier électronique sous format PDF uniquement sur la plateforme de recrutement, en vous connectant sur le lien suivant : http://candidatures.meyzieu.fr

Information importante sur le lien http://candidatures.meyzieu.fr pour faire acte de candidature :
- soyez vigilant sur les tirets à utiliser par rapport à la référence de l’offre (le premier est le tiret du 6 et le deuxième est le tiret du 8), à défaut votre candidature ne pourra être enregistrée
- ne transmettre votre candidature que sous format PDF, pour les mêmes raisons