Aller au contenu principal
Fermer
Formation
Formations En ligne

2027 - [ FORMATION EN LIGNE ] Mettre en place et animer des réseaux de correspondants de communication

Réf. : fp_113
Essentiel
2 Jours

Cap’Com propose une formation en ligne qui vous permet d'envisager la création et l'animation un réseau de correspondants pour dynamiser votre communication. Vous suivez cette formation de 7 heures pédagogiques depuis chez vous. Elle est répartie sur 2 matinées consécutives, ce qui vous laisse un peu de temps pour assurer le suivi de votre activité professionnelle. Vous alternerez entre cours collectifs en visioconférence, mise à disposition des ressources pédagogiques, échanges avec la formatrice et votre groupe d'apprenants, et des cas pratiques.

Les horaires de la formation sont : 09h00 - 12h30

Cibles

  • Responsables, chargées et chargés de communication interne et externe
  • Chargées et chargés de communication
  • Cheffes et chefs de projets digital
  • Animatrices et animateurs de réseaux

Pré-requis

  • Avoir la charge de concevoir, de lancer ou d'optimiser un réseau de correspondants, de contributeurs web/intranet ou de relais de communication au sein de son organisation.
  • S'intéresser à l'organisation des collectivités territoriales
  • Mener une réflexion professionnelle autour de la communication publique

Objectifs

  • Acquérir une méthodologie pour positionner, organiser et animer un réseau de correspondants
  • Mettre au centre de sa démarche la co-production des contenus
  • Savoir trouver des ressources en dehors du service communication
  • Mobiliser un collectif autour de la communication en s'appuyant sur des valeurs communes
  • Structurer la gouvernance et le cadre de fonctionnement d'un réseau de correspondants (charte, rôles, droits et devoirs).
  • Mieux adapter un réseau communication existant pour l'optimiser

Programme

Pourquoi créer un réseau / enjeux et objectifs

  • Bien définir ses attentes,
  • Avoir le soutien de sa hiérarchie,
  • Bien choisir son animateur de réseau,
  • Expliquer le rôle du réseau en interne

Le réseau, une équipe transversale à animer et mobiliser

  • Comment choisir ses membres du réseau ?
  • Mobilisation / temps de rencontres et de travail
  • Programmation et temps forts du réseau
  • Rôle concret de l'animateur

Travailler en mode collaboratif avec le réseau : comment faire concrètement ?

  • Outils pratiques
  • Préparer des réunions productives/ projets / visites / rencontres
  • Partages et valorisation / vie du groupe
  • Formations / enrichissement des pratiques / ateliers

Construire une charte de valeurs pour le réseau

Méthodes mobilisées

  • Apports théoriques, techniques et méthodologiques
  • Retours d'expérience et échanges entre participants
  • Exercices pratiques à partir des exemples des participants et des cas proposés
  • Documentation complémentaire

Personnes en situation de handicap

*Les personnes en situation de handicap qui souhaitent participer à cette formation peuvent bénéficier, si elles le jugent nécessaire, d'un accompagnement individualisé. Dans ce cas, elles peuvent solliciter par mail à handicap@cap-com.org un entretien d'accueil. Cap'Com coordonnera les adaptations possibles avec les acteurs institutionnels du handicap.

Évaluation

Nos formations font l'objet d'une évaluation systématique en fin de session :

  • à chaud des participants en fin de formation (questionnaire d’évaluation de l’acquisition des compétences et d’évaluation de la qualité de la formation)
  • à froid avec un questionnaire à 3 et 6 mois post formation
  • avec le ou la formatrice et les financeurs de la formation sur la base des réponses aux questionnaires.

L'évaluation porte sur l'atteinte des objectifs pédagogiques définis et votre capacité à mettre en oeuvre les compétences acquises lors de la formation. Nous mesurons également votre satisfaction quant au suivi de votre inscription et l'organisation de la formation : accueil, convivialité et mise en réseau.

Cette formation a reçu une note de satisfaction de 9,1/10 auprès de 27 répondants sur les 36 derniers mois.

Inscription
Cette formation m'intéresse ?
Formateur(s)
Cécile FERRER STAROZ
Actuellement responsable communication interne au département des Pyrénées-Orientales, elle a débuté sa carrière en tant que responsable du service information et documentation d'un entreprise privée, puis attachée de presse. Au département du Finistère, elle a été successivement chargée de communication et formatrice interne réseaux sociaux ou encore rédactrice en chef du journal interne.

Durée

2 journée(s) , soit 7 heure(s).

Dates et lieux

du 08/02/2027 au 09/02/2027 Ouverte En ligne
du 17/06/2027 au 18/06/2027 Ouverte En ligne
du 23/09/2027 au 24/09/2027 Ouverte En ligne
du 25/11/2027 au 26/11/2027 Ouverte En ligne

Tarifs 2027

Les tarifs comprennent la participation à la formation, la documentation pédagogique, et - dans le cas des formations en présentiel - l'accueil café et le(s) déjeuner(s).

Pour faciliter l'accès de tous à la formation, les tarifs sont fixés en fonction de la taille et de la nature de la collectivité ou de l'organisme. Si votre type de structure n'apparait pas dans le descriptif, n'hésitez pas à nous contacter pour connaître votre tranche tarifaire.

Les tarifs sont présentés hors taxes, ils sont soumis au taux de TVA légal en vigueur : 20%.

Tarif T1 Collectivités locales de -10 000 habitants 515€ H.T
Tarif T2 Collectivités locales de 10 000 à 40 000 habitants, universités et écoles, consultants, associations, personnes individuelles 685€ H.T
Tarif T3 Collectivités locales de 40 000 à 100 000 habitants, agences de -20 salariés 860€ H.T
Tarif T4 Collectivités locales de + 100 000 habitants, administrations et organismes publics, agences de +20 salariés, entreprises publiques et privées 915€ H.T
Tarif spécial Étudiants Demandeurs d'emploi 685€ H.T
Cap'Com Intégral Si vous êtes abonné à Cap’Com Intégral, vérifiez la disponibilité de vos crédits de formation
1 Crédits de formation Crédit(s) de formation
Inscription
Cette formation m'intéresse ?