Responsable adjoint·e du service communication

La communauté de commune de l'Ile de Ré recherche un·e responsable adjoint·e du service communication, pour participer au pilotage stratégique et opérationnel du service communication de la communauté de communes, assurer la coordination des projets transversaux et contribuer à la continuité des missions de pilotage institutionnel.

Le poste vise à renforcer la structuration du service, fluidifier les relations internes et soulager la directrice de la communication dans les missions de coordination, d’organisation et d’interface avec les services de la communauté de communes.

Participer au pilotage stratégique et opérationnel du service communication :

• Coordonner les projets et campagnes de communication institutionnelle ;
• Assurer l'interface avec les services communautaires et accompagner leurs projets de communication ;
• Contribuer à l'organisation interne du service et assurer la continuité en l'absence de la directrice ;
• Participer à la rédaction des contenus institutionnels, aux relations presse et à l'organisation des événements ;
• Suivre les prestataires et les marchés publics de communication.

Savoir-faire :

• Coordination multi-acteurs
• Organisation et planification
• Capacités rédactionnelles
• Gestion des urgences
• Animation de réunions et transversalité
• Capacité d’arbitrage opérationnel

Savoir-être :

• Sens politique et diplomatie
• Rigueur et autonomie
• Capacité d’anticipation
• Discrétion professionnelle
• Résistance à la pression
• Esprit collectif

• Adresser lettre de motivation + CV à monsieur le Président de la communauté de communes de l'ile de ré - 3 rue Père Ignace - 17410 Saint Martin de Ré, ou par courriel : recrutement@cc-iledere.fr

Date limite de candidature : 19 août 2026. Les entretiens auront lieu semaine 39.

- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Possibilité de bénéficier de tickets restaurants après 3 mois d’ancienneté
- Participation à la garantie maintien de salaire (prévoyance Collecteam)
- Participation à la complémentaire santé contrat collectif MNT (non obligatoire)
- Prestation sociale attractive par le biais du CNAS : sport, voyages, billetterie, culture, activités sportives
- Tarif salarié pour le pont